Sebagai seorang pengusaha, salah satu hal yang sulit untuk dilakukan adalah bagaimana membuat karyawan punya rasa memiliki perusahaan, sehingga karyawan dapat bekerja dengan enjoy dan menghasilkan produk atau layanan yang ok ke customer.

Berikut adalah tips yang saya dapatkan dari teman saya, yaitu untuk memposisikan karyawan agar:
1. Suka akan kerjaan yang dilakukan
2. Suka bos nya :)
3. Suka orang – orang di kantor
4. Merasa memiliki dengan adanya bonus akhir tahun sesuai prestasi
5. Merasa apabila suatu pekerjaan sudah diselesaikan dengan lebih cepat maka beban pekerjaan berikutnya menjadi lebih ringan
6. Bisa berkembang apabila perusahaan berkembang dan sebaliknya.

Ada yang mau share kenapa punya rasa memiliki perusahaan tempat sekarang bekerja?